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咨询培训 |
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| ·《招聘与挑选 MBA》ppt格式 | 2005-10-11 |      | 1507 | 180k | 招聘的概述
人力资源规划
岗位分析
招聘程序
筛选与录用
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| ·《中国移动培训体系搭建思路》ppt格式 | 2005-10-11 |      | 1254 | 190k | 培训现状分析
培训体系设计与推广总体思路
培训管理基本体系
实施计划
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| ·《某管理咨询公司的培训体系》doc格式 | 2005-10-2 |      | 1367 | 120k | 一、九方佳略公司简介
二、九方佳略的培训特色
三、九方佳略开展企业内部培训的工作程序
四、九方佳略所开发的系列课程
五、九方佳略的培训课程开发模式
六、九方佳略的培训观念
七、九方佳略的培训...
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| ·《麦当劳的训练发展系统》doc格式 | 2005-10-2 |     | 1337 | 56k | 大纲:
一.以人为本的麦当劳
二.麦当劳全球化学习发展系统
三.『全球品牌,社区经营』的最佳写照 -香港汉堡大学
四.麦当劳职涯的训练规划
五.麦当劳训练...
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| ·《零售业门店人员培训实务》doc格式 | 2005-10-2 |      | 1430 | 67k | 在零售业7Ps规划中,people即人员是零售绩效的关键影响因素,人员是创造零售竞争优势的主要来源之一。然而人员并非生而优秀,只有通过强有力的培训才有可能成为卓越。
一、培训的门类
1.1...
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| ·《可持续发展经济学讲座》doc格式 | 2005-10-2 |      | 832 | 46k | 一、什么是可持续发展
1.什么是“发展”
“发展”是不同于“经济增长”的概念,它比“增长”广泛得多。到目前为止,关于“发展”还未有完全一致的意义,但如下定义较权威:
发展——在生活于绝对贫困...
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| ·《金牌美容师魔鬼训练》doc格式 | 2005-10-2 |      | 1236 | 75k | -----抓住女性心灵的弱点(1)
你不妨在她敏感的地方下手;你不妨在黄昏时分出...
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| ·《哈佛经理知识修养》doc格式 | 2005-10-2 |      | 1423 | 98k | CHP1哈佛经理的经济知识
一、经济学知识
□现代企业制度
是指以公司制为主体的市场经济的基本成份,它包含两个层次的含义:一是作为市场经济的基本成份,凡符合市场经济要求的,与市场经济要求相...
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